1、负责检查楼层房间的设施设备、物品摆放、温度、空气、清洁等情况,保证客房的正常运转并达到规定的标准。

2、协助上级负责楼层员工每日工作安排,部署;所属设施设备的保养工作。

3、协助上级控制客房用品、清洁用品等的存量和消耗量，负责消耗物(本文转自实用工作文档频道)资的请领、报销、报废等事项,最大限度的节省开支。

4、巡视下属员工的工作进度,抽查服务质量,发现问题及时纠正。

5、协助上级制定员工的培训计划,定期进行专题培训、技能比赛等。

6、填写领班交-班和房态显示表。

7、协助上级领导检查并安排楼层公共区域的清洁卫生工作。

8、监督员工工作完成情况,表格填写情况，做好奖罚处理。

9、收取客人的宾客意见做好统计，投诉处理分析登记,做好个性化服务。

10、关心帮助员，了解员工工作留意员工的思维动，给予心理上的及时辅导。

11、定期进行辖区的消防器具检查,做好防火、防盗,负责辖区安全。

12、协助上级主管安排好第二天出勤人员和工作分配。